http://www.vandelanotte.be/nl/diensten/estate-planning/Aan alle goede zaken komt een einde. Behalve aan uw zaak. Wanneer de tijd er rijp voor is, is het de beurt aan een volgende generatie om uw succes verder te zetten. Het team van Vandelanotte Estate Planning helpt u bij de voorbereiding, uitvoering en nazorg van uw familiale opvolging. En op alle andere momenten in uw leven waarop u zich vragen stelt rond uw vermogensplanning. In alle discretie.+ Gericht advies op elk moment in uw leven +Bij de oprichting of ontbinding van uw onderneming, bij huwelijk of scheiding, de geboorte van kinderen... er zijn verschillende momenten waar uw privé-leven en het leven van uw onderneming elkaar kunnen beïnvloeden. Op die momenten kunnen de experten van Vandelanotte Estate Planning u helpen de juiste beslissingen te nemen en ervoor zorgen dat u tijdig de nodige maatregelen neemt om de financiële en fiscale gevolgen voor uzelf en uw bedrijf te optimaliseren.+ Continuïteit verzekerd bij een generatiewissel +Familiebedrijven zetten betere resultaten neer dan niet-familiebedrijven, juist omdat zij een langetermijn-strategie kunnen ontwikkelen op basis van een stabiel familiaal aandeelhouderschap. Bij een generatiewissel is het dus belangrijk die continuïteit te verzekeren. Dat is de hoofddoelstelling wanneer de experts van Vandelanotte Estate Planning aan de slag gaan: wij zorgen ervoor dat de opvolging vlot en in de beste omstandigheden kan verlopen, zodat uw onderneming op geen enkel moment in zijn vaart wordt gehinderd.+ Op zoek naar evenwicht +De opvolging binnen een familiebedrijf is niet altijd vanzelfsprekend. Verschillende belangen en waarden kunnen met elkaar botsen. Dé sleutel tot succes is het vinden van een evenwicht tussen de belangen van de familie, de opvolgers en de onderneming. Wij bieden u een unieke aanpak om deze evenwichtsoefening tot een goed einde te brengen. Vandelanotte beschouwt de overdracht van een familiale onderneming niet als een louter fiscale en juridische uitdaging, maar gaat uit van een globale benadering, waarbij alle aspecten van de familiale onderneming aan bod komen.+ Een charter voor succes +Uw expert van Vandelanotte Estate Planning stelt samen met u een familiecharter op, waarin de gedragsregels, waarden en doelstellingen van de familie worden vastgelegd. Het charter bepaalt de spelregels en vormt een uitstekend houvast bij eventuele conflicten in het opvolgingsproces. Op basis van het opgestelde familiecharter werken we een concreet stappenplan uit. Het stappenplan garandeert u dat alle doelstellingen uit het charter op een zo fiscaal en juridisch correct mogelijke manier worden gerealiseerd.+ Een antwoord op al uw vragen +Vandelanotte biedt u een helder en gefundeerd antwoord op alle vragen die tijdens een opvolgingsproces naar boven kunnen komen:Hoe kan ik mijn onderneming en mijn vermogen op een fiscaal interessante wijze overdragen?Hoe de belangen verzoenen van de opvolgers met de belangen van de kinderen die niet in de onderneming actief zijn?Hoe vermijd ik dat het aandeelhouderschap verspreid wordt?Moeten alle actieve familieleden een zelfde vergoeding ontvangen?Wat is de rol van niet-familieleden in het familiebedrijf?Wat zal mijn inkomen nog zijn, als ik mijn onderneming overdraag?+ Geïntegreerde aanpak +Uw vaste begeleider binnen het Vandelanotte Estate Planning team kan desgevallend beroep doen op collega-specialisten binnen Vandelanotte om specifieke fiscale, juridische of organisatorische aspecten van de opvolging in detail door te lichten. Vraagt u zich af wie van uw opvolgers welke taken op zich moet nemen na uw vertrek? Het Vandelanotte Talent Management Team kan elk van de opvolgers doorlichten in functie van hun nieuwe verantwoordelijkheden én zorgen voor de nodige begeleiding en opleiding.nl-beTue, 14 Sep 2010 13:12:01 +0200Tue, 14 Sep 2010 13:12:01 +0200jochen@celcius.be (Jochen Sengier)jochen@celcius.be (Jochen Sengier)